Главная›Навыки и компетенции
CAREERMAP / CATEGORY

Навыки и компетенции

Рабочие навыки без списка модных слов: как они проявляются в обычных задачах и как их можно тренировать.

39материалов в рубрике
39
MATERIALS

Материалы рубрики

39 материалов
Навыки и компетенции

оценка рисков: простой способ увидеть проблему до того, как она станет большой

Материал о теме «оценка рисков: простой способ увидеть проблему до того, как она станет большой»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

Без идеального плана: как разбираться с темой «планирование недели»

«Без идеального плана: как разбираться с темой «планирование недели»» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→
Навыки и компетенции

работа с цифрами: что делать, если первый подход не сработал

Навыки и компетенции: практический разбор темы «работа с цифрами: что делать, если первый подход не сработал» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

Разговор по существу: работа с дедлайнами

Материал о теме «Разговор по существу: работа с дедлайнами»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

Что на самом деле входит в работу: умение говорить «нет»

«Что на самом деле входит в работу: умение говорить «нет»» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→
Навыки и компетенции

системное мышление: короткий разбор для тех, кто хочет работать спокойнее

Материал о теме «системное мышление: короткий разбор для тех, кто хочет работать спокойнее»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

формулировка вопросов: где заканчивается теория и начинается обычный рабочий день

Навыки и компетенции: практический разбор темы «формулировка вопросов: где заканчивается теория и начинается обычный рабочий день» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

Практика вместо лозунгов: внимание к деталям

«Практика вместо лозунгов: внимание к деталям» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→
Навыки и компетенции

Разбираем структурирование хаоса без карьерного глянца

Материал о теме «Разбираем структурирование хаоса без карьерного глянца»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

деловая переписка: вопросы, которые полезно задать себе заранее — если задач стало больше

Навыки и компетенции: практический разбор темы «деловая переписка: вопросы, которые полезно задать себе заранее — если задач стало больше» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

Нужен ли вам навык поиск причины ошибки и как проверить это на практике

«Нужен ли вам навык поиск причины ошибки и как проверить это на практике» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→
Навыки и компетенции

Если приходится заниматься темой «переговоры о сроках»: с чего начать — если задач стало больше

Материал о теме «Если приходится заниматься темой «переговоры о сроках»: с чего начать — если задач стало больше»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

быстрое обучение: частая ошибка, которую замечают не сразу

Навыки и компетенции: практический разбор темы «быстрое обучение: частая ошибка, которую замечают не сразу» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

публичные выступления: как не усложнить себе работу — если задач стало больше

«публичные выступления: как не усложнить себе работу — если задач стало больше» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→
Навыки и компетенции

Как подойти к теме «самопрезентация», если опыта пока мало

Материал о теме «Как подойти к теме «самопрезентация», если опыта пока мало»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

Один рабочий день вокруг темы «работа с таблицами» — если задач стало больше

Навыки и компетенции: практический разбор темы «Один рабочий день вокруг темы «работа с таблицами» — если задач стало больше» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

чёткое письмо: что стоит сделать до первого серьёзного шага

«чёткое письмо: что стоит сделать до первого серьёзного шага» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→
Навыки и компетенции

постановка задач: что обычно забывают проверить — если задач стало больше

Материал о теме «постановка задач: что обычно забывают проверить — если задач стало больше»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

Когда работа с возражениями работает, а когда создаёт лишнюю суету

Навыки и компетенции: практический разбор темы «Когда работа с возражениями работает, а когда создаёт лишнюю суету» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

Почему тема «приоритизация» оказывается сложнее, чем кажется — если задач стало больше

«Почему тема «приоритизация» оказывается сложнее, чем кажется — если задач стало больше» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→
Навыки и компетенции

делегирование: простой способ увидеть проблему до того, как она станет большой — если задач стало больше

Навыки и компетенции: практический разбор темы «делегирование: простой способ увидеть проблему до того, как она станет большой — если задач стало больше» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

Без идеального плана: как разбираться с темой «ведение встреч» — если задач стало больше

Материал о теме «Без идеального плана: как разбираться с темой «ведение встреч» — если задач стало больше»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

обратная связь: что делать, если первый подход не сработал — если задач стало больше

«обратная связь: что делать, если первый подход не сработал — если задач стало больше» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→
Навыки и компетенции

Что на самом деле входит в работу: деловая переписка

Навыки и компетенции: практический разбор темы «Что на самом деле входит в работу: деловая переписка» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

переговоры о сроках: где заканчивается теория и начинается обычный рабочий день

Материал о теме «переговоры о сроках: где заканчивается теория и начинается обычный рабочий день»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

Практика вместо лозунгов: работа с конфликтами

Навыки и компетенции: практический разбор темы «Практика вместо лозунгов: работа с конфликтами» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

Разбираем публичные выступления без карьерного глянца

«Разбираем публичные выступления без карьерного глянца» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→
Навыки и компетенции

презентация результатов: вопросы, которые полезно задать себе заранее

Материал о теме «презентация результатов: вопросы, которые полезно задать себе заранее»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

Нужен ли вам навык работа с таблицами и как проверить это на практике

Навыки и компетенции: практический разбор темы «Нужен ли вам навык работа с таблицами и как проверить это на практике» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

Если приходится заниматься темой «поиск информации»: с чего начать

«Если приходится заниматься темой «поиск информации»: с чего начать» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→
Навыки и компетенции

постановка задач: частая ошибка, которую замечают не сразу

Материал о теме «постановка задач: частая ошибка, которую замечают не сразу»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

критическое мышление: как не усложнить себе работу

Навыки и компетенции: практический разбор темы «критическое мышление: как не усложнить себе работу» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

Как подойти к теме «приоритизация», если опыта пока мало

«Как подойти к теме «приоритизация», если опыта пока мало» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→
Навыки и компетенции

Один рабочий день вокруг темы «тайм-менеджмент»

Материал о теме «Один рабочий день вокруг темы «тайм-менеджмент»»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

делегирование: что стоит сделать до первого серьёзного шага

Навыки и компетенции: практический разбор темы «делегирование: что стоит сделать до первого серьёзного шага» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

самопроверка: что обычно забывают проверить

«самопроверка: что обычно забывают проверить» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→
Навыки и компетенции

Когда ведение встреч работает, а когда создаёт лишнюю суету

Материал о теме «Когда ведение встреч работает, а когда создаёт лишнюю суету»: рабочий взгляд на ситуацию, без универсальных обещаний. Разбираем признаки проблемы и несколько нормальных способов действовать.

→
Навыки и компетенции

Почему тема «документирование» оказывается сложнее, чем кажется

Навыки и компетенции: практический разбор темы «Почему тема «документирование» оказывается сложнее, чем кажется» — что проверить, где чаще ошибаются и какой следующий шаг можно сделать без лишней суеты.

→
Навыки и компетенции

обратная связь: короткий разбор для тех, кто хочет работать спокойнее

«обратная связь: короткий разбор для тех, кто хочет работать спокойнее» — разбор для обычной рабочей недели: вводные, типичные ошибки, проверка результата и шаг, который можно сделать без большой подготовки.

→